关于改制企业养老金续保

　　改制企业的欠费怎么处理？
　　 
　　欠费中企业欠缴部分，原则上应在改制时一次性清欠，确无能力清偿的要明确补缴欠费责任主体，有计划地予以补偿；欠费中个人欠缴部分，必须一次性清欠。

　　企业改制后，职工以前的缴费年限和个人账户如何处理？
　　 
　　改制后，职工继续参加养老保险并缴纳养老保险费的，改制前后的缴费年限（含视同缴费年限）和个人账户储存额可合并计算。

　　改制企业职工从事过特殊工种的如何认定和办理退休？
　　 
　　经劳动保障部门认定，改制企业职工原在国有企业从事特殊工种并已满规定从事提前退休工种年限，继续参加养老保险的，可在现行规定退休年龄基础上提前5年办理退休。

　　改制后从事自谋职业的人员如何续保缴费？
　　 
　　改制后与企业解除了劳动关系，从事个体工商户或自由职业者、自谋职业者的人员，应当按照城镇个体工商户的参保规定接续养老保险关系，缴纳养老保险费。继续参加养老保险并缴纳保费的，改制前后的缴费年限（含视同缴费年限）和个人账户储存额可按规定合并计算。

　　中断缴费对养老金有影响

　　中断缴费养老金有何影响？
　　 
　　中断缴费将降低养老金待遇。一是降低了基础养老金。中断缴费年限将减少计发比例，导致基础养老金减少。二是导致个人账户储存金额减少，个人帐户养老金相应减少。三是使缴费工资平均指数下降，将降低基础养老金和过渡性养老金。四是现行的养老金调整与缴费年限也有密切的联系。因此缴费年限长，养老金调整的额度就高。

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　　流动就业者养老保险如何处理？
　　 
　　中参保后发生流动就业的养老保险关系如何处理？
　　 
　　（1）在同一统筹区域内，参保人员在不同企业间流动的，前后缴费年限和个人账户可以合并计算，但在同一缴费年度内，合并计算的缴费年限不能超过12个月。
　　 
　　（2）跨统筹地区流动就业的，新的用人单位应按规定继续为其缴纳养老保险费，缴费年限和个人账户可以合并计算。转出地社会保险经办机构应向转入地社会保险经办机构及时转移流动人员的养老保险关系和个人账户储存额。
　　 
　　（3）原已参保的城镇外出务工人员可按规定在输出地续保，也可以转移到输入地参保。凡在输入地参加了养老保险并缴纳了养老保险费的，凭输入地社会保险经办机构的证明及本人的《基本养老保险个人账户对账单》，到输出地社会保险经办机构办理免缴手续；如在输入地未重新参保的，必须在输出地社会保险经办机构按规定接续养老保险关系，缴纳养老保险费。