前天是春节长假过后上班的第一天，市劳动力市场也正式开市，迎接来自全国各地的求职者。但和往年节后求职的火爆相比，昨天前往劳动力市场找工作的求职者较往年有所减少。

　　从昨天的招聘现场来看，企业还是表现出旺盛的用人需求。据统计，从春节前到昨天，已有100多家企业到市劳动力大厦进行用工登记，市劳动力大厦70多个招聘摊位已被企业预订到2月7日，用工需求主要集中在制造业、餐饮服务、酒店娱乐等行业，其中中小企业对务工人员的需求量最大。南华电器厂需要100多名女工，企业的人事干部林先生说，因为用工短缺，企业的很多订单都不敢接。目前打算趁着节后务工人员返厦的时机，在劳动力市场连续招工5天，直到招满为止。

　　往年春节过后劳动力市场一开市，早已等候的求职大军便如潮水般涌入，争抢就业机会，但昨天这种情况并没有出现。昨天共有2000多名来厦务工人员在劳动力大厦寻求工作机会，其中不少是来自四川、江西、湖南等外省的求职者。据市就业服务中心主任刘荣忠介绍，由于今年春节较早，很多务工人员还没有走出家门，同时，在老乡等的推荐介绍下，一些务工人员来厦后直接到企业找工作，因此，节后第一天劳动力市场的供求情况相对比较稳定，这之后将逐渐上升，务工人员来厦求职的高峰期往往出现在农历正月十五以后。

　　预测：机械制造、餐饮服务等行业招聘量大

　　种种迹象表明，厦门企业的用工热潮在节前已经开始显现，不少企业在春节前就开始在市劳动力大厦预订节后的招聘摊位，企业一个岗位的招聘需求一般在数十人以上，甚至为数百人，而且很多企业一次性预订了几天的招聘摊位。同样，在厦门人才市场，截至昨晚，从2月8日到2月12日的厦门市人才市场的四场交流会目前就有260家企业预订，其中2月8日节后首场交流会预订的企业就有154家。

　　数字显示，2004年我市劳动力市场供需之比为1∶0.83，2005年供需之比达到了1∶1，基本上已经达到了供需平衡。从目前的情况来看，今年我市的用工需求大于供给的现象仍会持续，部分岗位的用工仍无法得到满足。

　　市就业服务中心主任刘荣忠分析，春节过后，机械制造、电子装配、餐饮娱乐、制鞋制衣、商贸服务、建筑房地产、物流仓储等行业将进入需求旺季，需求量将有明显上升，第三产业将吸纳绝大部分的劳动力。同时，随着火炬翔安产业区和同安工业集中区的开发建设，将会新增大量就业岗位。

　　提醒：务工人员对薪资待遇用工环境期望值提升

　　刘荣忠说，一年中务工人员外出求职有两个高峰期，一个是春节后，这段时间主要是节前返乡的外来务工人员回城务工，另一个是每年六七月份，这段时间主要是农村高中毕业生毕业后到城市打工。来厦门务工的外来务工人员中，外省务工人员来厦多集中在农历初十前后，而本省的务工人员一般在元宵节过后才大批返厦。

　　人们不难发现，现在的外来务工人员已经和第一代外来务工人员——他们的父辈有所不同。他们中相当一部分人年龄20岁出头，他们不再像父辈一样能够无条件忍受艰苦，而且大多数人没有挨过饿。他们对薪资待遇和工作环境的期望值有所提升，在节后进城之前他们会仔细观望比较，薪资待遇高、用工环境好的地方，将是他们外出务工选择的目的地。

　　一些中小企业的老板会抱怨：现在的工人难管理，动不动就跳槽，而且吃苦耐劳能力差，工作时间不能过长。刘荣忠说，所谓的吃苦耐劳能力差，正说明廉价劳动力的底线在提高，这是社会进步的体现。而且以后的外来务工人员将都会是这样，企业的用工成本将提高。

　　和省内其他城市相比，厦门企业给出的薪资水平在800元到1200元之间，这和其他城市相差不多，但厦门的物价水平和生活成本要高于其他城市。劳动保障部门提醒用人单位，虽然城市环境优美是厦门的优势，但企业应该相应提高薪资待遇，改善用工环境，这样才能增加用工吸引力，从根本上解决缺工难题。